2018年君山区司法局党建工作计划

各司法所，局机关各股室、中心：

经局党组研究同意，现将《2018年君山区司法局党建工作计划》印发给你们，请遵照执行。

君山区司法局

2018年3月16日

2018年君山区司法局党建工作计划

2018年，区司法局党建工作总的要求是：深入贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党建工作总要求，以党的政治建设为统领，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为主线，以党支部“五化”建设为抓手，全面加强基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障，促进队伍能力提升，工作质量提升，服务水平提升，引领作用提升，把党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结动员全体司法行政干警推动改革创新的坚强战斗堡垒，为全面落实市委“一三五”基本思路、区委“1+5”发展战略，“打造洞庭生态明珠，建设现代滨江新区”作出积极贡献。

一、用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑

1.把学习宣传贯彻党的十九大精神贯穿始终。始终把政治建设贯穿党建工作的全过程、各方面，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和“艰苦奋斗再创业，一线实干促发展”主题实践活动。利用党组中心组集体学习、民主生活会、支部党员大会、周例会、红色传统基地参观、“一网一云”以及君山党建微信公众号等载体和形式，抓好十九大精神的学习宣传贯彻。

2.把推进“两学一做”学习教育常态化制度化贯穿始终。深化习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育，把习近平新时代中国特色社会主义思想纳入学习的中心内容。加强党章党规党纪教育，重点学习把握党的十九大党章修改和增写的内容。从“三会一课”抓起，从民主生活会严起，使党内教育的过程成为锤炼党性修养的过程。 

3.把严格规范党内政治生活贯穿始终。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实党组工作条例、党的工作机关条例，严格落实民主集中制，严格落实“三会一课”基本制度，深入推进“巴陵先锋党员活动日”，巩固发展风清气正的良好政治生态。

4.把党内政治文化建设贯穿始终。弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观和岳阳“四种精神”。认真贯彻习近平总书记关于力戒形式主义和官僚主义的重要指示精神、中央八项规定和实施细则精神，持续纠正“四风”，全面推行“一线工作法”，倡导在实际工作中实干的风尚。推动开展“抓重点、补短板、强弱项”大调研活动。

二、全面落实党建工作责任制

1.落实党建工作责任制。党组织书记切实履行第一责任人职责，班子成员带头履行抓党建的工作责任,落实党建工作。严格落实“三会一课”、民主生活会等组织制度和“党员干部学习教育积分制”，坚持领导干部带头讲党课、谈心谈话制度。支部每季度专题研究党建工作不少于1次，支部书记每季度专题调研党建工作不少于1次。党组定期听取汇报，提出意见建议，指导支部开展工作，坚持做到党建工作与业务工作同步研究部署、同步推动落实，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局，以卓有成效的党建成果推动年度各项工作任务的顺利完成。指导联点村落实以村党组织为领导核心、村民议事会为议事主体、村民委员会为执行主体、村务监督委员会为监督主体的“四位一体”村级治理机制，督促落实“四议两公开”、党务村务公开制度，推动村级事务阳光运行，督促联点村全面建立村级红白理事会，完善村规民约、居民公约，引导群众破除陈规陋习，弘扬新风正气，指导联点村配合开展扫黑除恶专项斗争，深化“村霸”和宗族恶势力集中整治。

2.抓好机关党支部建设。落实区委组织部党支部建设整体提升工程，全面推进党支部“五化十有”（“五化”：支部建设标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化；“十有”：有健全合理的组织结构，有凝心聚力的支部班子，有充满活力的党员队伍，有功能完善的活动阵地，有严密完备的管理制度，有务实管用的活动载体，有齐全清晰的工作台账，有详细具体的活动记录，有规范完整的党建档案，有及时更新的党务公开）建设，实现党支部建设规范化。按照区委组织部“一月一安排、一月一抽查、一季一督查、半年一讲评、全年一考评”的党建工作督导模式，把工作抓在日常、重在经常、落在平常。要进一步加强和健全队伍，配精党务干部，加强党务工作和党务知识培训学习，不断提高支部书记和党务干部的组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力，努力建立一支政治强、业务精、作风好的班子队伍。

3.做好党员的发展工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”原则，把牢党员质量关和结构关，进一步落实拟发展对象和预备党员党章党规知识测试制度。切实把政治素质好，业务能力强，作风正派的同志吸收到党组织中来。

4.做好党员规范化管理。要严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、支部主题党日、领导干部上党课等基本制度，推动组织生活经常化、规范化、制度化。坚持民主评议党员和党员积分量化管理工作，严肃查处党员违规违纪行为，稳妥有序处置不合格党员。利用“党员奉献日”活动等载体，引导广大党员在生态“1+5”发展战略、脱贫攻坚、移风易俗、扫黑除恶、实施乡村振兴战略等工作中，发挥先锋模范作用。进一步完善党内激励关怀帮扶机制，落实困难党员帮扶、政治生日慰问等制度措施。进一步加强退休党员管理，推动发挥作用。

三、加强党的建设

1.严明政治纪律和政治规矩。坚持全面从严治党、依规治党方针，进一步严明政治纪律和政治规矩，时刻关注党员干部的思想动态、工作表现、生活作风，从严要求，加强对党员干部的廉政教育和监督。落实好党员领导干部重大事项报备、廉政档案等制度，进一步强化制度落实和纪律监督，提高制度执行力。

2.严格日常管理监督。要把党的领导体现到日常管理监督中，注重日常，抓早抓小，防微杜渐。对重点岗位、重要干部、重大问题经常性开展谈心谈话活动。重点做到“五必谈”：单位一把手必谈、新调整干部必谈、遇到困难和挫折时必谈、履职不到位的干部必谈、有反映的干部必谈。强化运用执纪监督、“四种形态”的综合效果。在干部出现苗头性、倾向性问题时，就要“咬咬耳朵”、“扯扯袖子”，做到早发现、早提醒、早纠正。

3.开展八个一创亮活动。开展一次全局干部“思想进位大家谈”活动、每位班子成员带头上一堂党风党纪教育课、每位班子成员每月对下属干部进行一次廉政谈话、每位干部到廉政教育基地接受一次警示教育、每位干部写一篇反腐警示片观后感、每月第一周组织集中政治理论学习、每月第三周中层骨干开讲一课司法行政业务课、党组开展每位干部职工家访一次等“八个一”活动。